Nossa história
Um homem, um ideal
Com apenas 19 anos de idade, Jelson da Costa Antunes iniciou sua vida profissional, com um único ônibus, ao lado de seu irmão. No fim da década de 1940, já contava com 4 veículos. Na década seguinte, adquiriu suas primeiras empresas de transporte.
Com esforço e determinação, conseguiu agregar diversas empresas ao seu grupo, como a Viação Niterói, Viação Brasília, Viação Barro Vermelho, Viação Nova Cidade, Rápido Rio Bonito, Expresso Itaboraí, Transportadora Ivany, Vispan e Auto Ônibus São José.
1968 – Para montar uma empresa em condições de concorrer com as maiores e melhores do país, Jelson da Costa Antunes deu seu grande salto empresarial e adquiriu a antiga 1001.
Todos os seus empreendimentos foram integrados em um só, dando origem à maior empresa de transporte rodoviário do Estado do Rio de Janeiro: a Auto Viação 1001.
Grupo JCA
O Grupo JCA é responsável pelo deslocamento de quase 100 milhões de pessoas por ano. Tem atuação de destaque no transporte rodoviário de passageiros, através das empresas Auto Viação 1001, Auto Viação Catarinense, Rápido Ribeirão Preto, Viação Cometa, Expresso do Sul, Rápido Macaense e Opção Turismo e Fretamento e o Sistema Integrado de Transporte – SIT Macaé. Juntas as empresas operam com mais de 3 mil ônibus nas regiões Sudeste e Sul do Brasil. As empresas de transporte do Grupo JCA estão entre as principais do País, com alto índice de satisfação e reconhecimento por parte dos seus clientes.
Além do transporte rodoviário de passageiros, o Grupo JCA tem investido na diversificação do seu portifólio, atuando em outros segmentos na prestação de serviços, através de negócios imobiliários e também na área de tecnologia, consolidando cada vez mais a sua posição de pioneirismo no mercado.
Através de um eficaz modelo de gestão, baseado nas boas práticas da Governança Corporativa, o grupo possui no Conselho de Acionistas, no Conselho JCA e no Conselho Cometa, as diretrizes para que as diretorias executivas da JCA Holding, JCA Investimentos, e Cometa tenham a sinergia e agilidade suficientes para fazer as empresas crescerem de forma constante e sustentável.
O grupo tem como base de suas ações e decisões cinco importantes valores disseminados pelos seus oito mil colaboradores: foco nas pessoas, confiança, atitude positiva, melhoria contínua e orientação para resultados. A preocupação ambiental e social também fazem parte da política de gestão das empresas do grupo, que são mantenedoras do Instituto JCA, organização que aposta na transformação do jovem através da educação e oferece diversos programas de incentivo e cursos profissionalizantes.
Instituto JCA
O Instituto Jelson da Costa Antunes (IJCA) é um investimento social familiar ligado ao Grupo JCA, fundado em 2004 pelo empresário do setor de transportes, Jelson da Costa Antunes. A organização trabalha na área da educação com jovens de origem popular, buscando incentivar o seu protagonismo e estimulando-os na criação e concretização de seus sonhos e projetos. Amplia, assim, o leque de possibilidades de escolha de vida e as chances de construir um percurso profissional e pessoal de realização, cidadania e felicidade.
O IJCA lidera, junto com outras organizações públicas e privadas, um movimento para qualificar as políticas de educação na Região Metropolitana Leste Fluminense do Rio de Janeiro e atua nos últimos anos na expansão de projetos incentivados concatenados às áreas da cultura e do esporte na cidade de São Paulo, em especial, para os jovens moradores do Parque Vila Maria.
Com o início da Salineira houve uma mudança significativa na economia de Cabo Frio, o comércio ganhou novo fôlego e os moradores de São Pedro passaram a vir com mais facilidade e freqüência à cidade para fazerem suas compras. Em 1944 foi criada a segunda linha que fazia o trajeto Cabo Frio x Araruama.
Com o crescimento da empresa, foi adquirido um local para ser a garagem/oficina. Ao final do ano de 1944, a Salineira começou a operar mais duas linhas: Cabo Frio x Arraial do Cabo e Cabo Frio x Búzios. A história da Salineira mudou na década de oitenta com a chegada da atual administração. De lá pra cá, muitas transformações aconteceram. E pra isso foram precisos muito trabalho e investimentos.
Hoje, três empresas compõem o grupo responsável pelo transporte público de passageiros em sete municípios da Região dos Lagos. A Auto Viação Salineira, a Viação Montes Brancos, responsável pelo transporte intermunicipal e municipal em Araruama e a Viação São Pedro.
Grupo Salineira – Auto Viação Salineira, Viação Montes Brancos e Viação São Pedro
O Grupo Salineira é uma empresa de transporte público com mais de 70 anos de história e atua na Região dos Lagos do Rio de Janeiro. Adotando o lema “Diminuindo distâncias, aproximando pessoas”, a Auto Viação Salineira e as Viações Montes Brancos e São Pedro possuem o compromisso de aprimoramento contínuo dos seus serviços, através da valorização dos funcionários, investimentos em tecnologia, renovação de frota, segurança no transporte, comunicação eficiente e implantação de programas de gestão voltados para a qualidade total. Nos últimos anos, a empresa tem investido pesado em um sistema de transporte de qualidade, com o objetivo de melhorar os serviços e contribuir para a mobilidade urbana na Região dos Lagos.
Em 2001, as três empresas do Grupo Salineira foram pioneiras, no Estado do Rio de Janeiro, ao adotar o sistema de Bilhetagem Eletrônica, que passou a garantir maior segurança, rapidez e praticidade aos usuários de ônibus da região. Em 2003, foi implantado o Sistema de Gestão da Qualidade pela Norma Internacional ISO 9001, tornando a Auto Viação Salineira, a Viação Montes Brancos e a Viação São Pedro as primeiras empresas de transporte da região a incorporar práticas de qualidade e melhoria contínua na gestão de seus processos.
Sempre preocupado com o meio ambiente, o Grupo Salineira circula atualmente com biodiesel em toda a frota, contribuindo com a diminuição da emissão de gases tóxicos na atmosfera. A empresa investe pesado em tecnologia e treinamento dos colaboradores. Com a instalação do sistema de monitoramento por câmeras,todas as ocorrências são supervisionados por uma central, colaborando para a melhoria no atendimento aos usuários. O aperfeiçoamento do sistema de gerenciamento da frota por satélite tornou os horários mais precisos e os fatores imprevisíveis, como acidentes e interrupção da via, por exemplo, administráveis.
A inclusão social também tem espaço no grupo Salineira. Em 2009 entraram em circulação os primeiros ônibus com acessibilidade universal, com elevadores para cadeirantes, assentos para pessoas obesas, além de outros itens, em cumprimento à Norma Brasileira de Acessibilidade.
Em 2009, com o cadastramento dos estudantes da rede municipal de ensino de Cabo Frio, mais de 35 mil alunos passaram a ter direito à gratuidade para ir à escola. Tecnologia de ponta e treinamento tornaram o cadastramento rápido e eficaz. Em 2012, a empresa instalou em seus ônibus um sistema que visa acabar com o uso indevido dos cartões de gratuidade: a Biometria Facial. A empresa é a primeira no Estado do Rio de Janeiro a investir nessa tecnologia, que ajudará o usuário a proteger seu cartão em caso de perda ou furto.
Nos últimos anos a empresa passou a estreitar ainda mais o relacionamento com a população e os usuários de transporte na região. Esse é só o começo de um trabalho que tem como meta a mobilidade inteligente e a segurança de milhares de pessoas que utilizam diariamente o transporte público na Região dos Lagos.
Auto Viação Salineira. Diminuindo distâncias, aproximando pessoas!
